3月4日下午，市政分公司召開(kāi)2023年度職工大會(huì )。公司黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楊，公司副總經(jīng)理李原應邀出席會(huì )議并講話(huà)，黨委辦公室、人力資源部負責同志到會(huì )。會(huì )議由分公司黨支部書(shū)記胡迎東主持。 

會(huì )上，分公司副經(jīng)理黃彥濤作了題為《夯實(shí)基礎專(zhuān)業(yè)領(lǐng)先 提質(zhì)增效躍上臺階——為全面推動(dòng)分公司高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗》的工作報告。報告對分公司自2022年1月18日成立以后一年來(lái)的工作情況進(jìn)行了全面的回顧，明確了分公司2023年的工作目標和工作要求。

報告從六個(gè)方面明確了2023年工作重點(diǎn)和方向，要求分公司員工瞄準方向、提升品質(zhì)、多點(diǎn)突破拓寬經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)，強基固本、提升效能、項目管理工作走細走實(shí)，強化紅線(xiàn)意識、堅守安全底線(xiàn)、為分公司發(fā)展營(yíng)造安全環(huán)境，技術(shù)引領(lǐng)、質(zhì)量為本、創(chuàng )優(yōu)質(zhì)工程、樹(shù)市政豐碑，加強干部隊伍建設、為分公司發(fā)展提供有力人才支撐，凝心聚力、真抓實(shí)干、創(chuàng )新型開(kāi)展支部黨建工作，對如何完成2023年工作目標任務(wù)進(jìn)行了詳細的部署安排。

李原對大會(huì )的順利召開(kāi)表示祝賀，并就分公司2023年工作提出四點(diǎn)要求：一是要全力以赴跑市場(chǎng)、搶業(yè)務(wù)，力求多承攬到工程項目，特別是市政類(lèi)項目；二是要樹(shù)立品牌意識，全面強化項目管理，以信息化為依托，以成本管理為主線(xiàn)，實(shí)現降本增效；三是要全面強化內部管理，細化崗位職責，優(yōu)化工作流程，提升辦事效率；四是要打造學(xué)習型項目部，提高項目管理人員的業(yè)務(wù)技能和管理水平。

李楊充分肯定了市政分公司過(guò)去一年取得的成績(jì)，他表示，這次職工大會(huì )是市政分公司成立一年后站在新的起點(diǎn)上召開(kāi)的一次十分重要的大會(huì )，并就2023年工作提出五點(diǎn)指導意見(jiàn)：一要規范項目管理。分公司要以“項目管理推進(jìn)年”為抓手，抓實(shí)抓細招標采購、下游結算、材料管理、成本管控等具體工作，促進(jìn)項目管理質(zhì)的提升；二是要加強干部隊伍建設。分公司正處在起步爬坡階段，選人用人是關(guān)鍵。分公司要嚴格對照國有企業(yè)好干部20字標準選好人、用好人，注重項目實(shí)戰鍛煉，為公司發(fā)展提供源源不斷的人才動(dòng)力；三是要把握市政專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)主方向。分公司要對內對外深度挖潛資源承接市政業(yè)務(wù)，學(xué)習借鑒集團系統內市政類(lèi)施工板塊成熟的施工經(jīng)驗，加快提升市政專(zhuān)業(yè)化施工能力；四是分公司要持續抓好黨風(fēng)廉政建設工作，深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神，持續改進(jìn)工作作風(fēng)，樹(shù)立新風(fēng)正氣，營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)良好氛圍；五是要積極開(kāi)展豐富多彩文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活，不斷提升企業(yè)的凝聚力和向心力。

會(huì )上，分公司與部門(mén)及項目部簽訂了《2023年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)責任書(shū)》，表彰了2022年度先進(jìn)集體和個(gè)人。

公司黨委考核組對分公司領(lǐng)導班子及班子成員進(jìn)行了2022年度考核測評。

職工大會(huì )現場(chǎng)

簽訂分公司2023年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)責任書(shū)

表彰先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人