為促進(jìn)新員工快速成長(cháng)，加快公司人才隊伍建設，8月17日，市政分公司舉行了2022年新員工“師徒結對”簽約儀式。分公司領(lǐng)導班子、全體員工參加儀式。

簽約儀式上，分公司9對師徒依次在“師徒結對”協(xié)議書(shū)上鄭重簽下自己的名字，同時(shí)也許下了一份莊嚴的承諾。在簽約儀式上，師傅代表和徒弟代表都作了精彩的發(fā)言，表達了師傅們傾囊相授、互相學(xué)習、共同提高的真心和徒弟們虛心學(xué)習、積極進(jìn)取、努力提高自身技能的決心。

分公司副經(jīng)理黃彥濤對“師徒結對”的師徒們提出：徒弟要勤思考、多實(shí)踐、珍惜學(xué)習機會(huì )；師傅要注重培養和塑造，關(guān)心徒弟，盡職盡責。

黨支部書(shū)記胡迎東提出三點(diǎn)要求：一是師傅要履職盡責，做好業(yè)務(wù)“傳幫帶”，徒弟尊重師傅，勤懇學(xué)習；二是師徒要協(xié)力，共同完成公司大學(xué)生三年職業(yè)規劃目標，做到“一年成長(cháng)、二年成熟、三年成才”；三是徒弟們要從基層一線(xiàn)做起，勤奮好學(xué)，踏實(shí)苦干，力爭早日成材。