公司黨委2010年工作指導思想是：以中國特色社會(huì )主義理論為指導，深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆四中全會(huì )精神和全省國有企業(yè)黨建工作會(huì )議精神，緊緊圍繞公司的中心工作，堅持以改革創(chuàng )新精神抓好企業(yè)黨建工作，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用、黨員負責人的示范表率作用和廣大黨員的先鋒模范作用，努力把黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢，為實(shí)現公司又好又快發(fā)展，構建和諧省安提供強有力的思想、政治和組織保證。

    黨的十七屆四中全會(huì )通過(guò)的《中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)新形勢下黨的建設若干重大問(wèn)題的決定》，是新形勢下進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的建設的綱領(lǐng)性文件。學(xué)習好、貫徹好《決定》精神是各級黨組織的首要任務(wù)。各單位要認真組織領(lǐng)導班子成員、廣大黨員、干部深入學(xué)習四中全會(huì )《決定》，原原本本地學(xué)、完整準確地領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)；緊密聯(lián)系黨員干部思想和工作實(shí)際，開(kāi)展學(xué)習研討、理論宣講、知識競賽等活動(dòng)，將學(xué)習貫徹不斷引向深入?！捌咭弧鼻跋?，公司將積極組隊參加集團公司舉辦的以四中全會(huì )精神和黨的有關(guān)知識為主要內容的知識競賽活動(dòng)，力爭取得好成績(jì)。

各級黨組織要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深入貫徹落實(shí)四中全會(huì )精神，切實(shí)把思想統一到四中全會(huì )作出的決策和部署上來(lái)，結合全省國有企業(yè)黨建工作會(huì )議精神和集團公司第一次黨代會(huì )提出的目標任務(wù)，研究部署黨建工作，進(jìn)一步鞏固和擴大學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)的成果，認真抓好學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)整改措施的落實(shí)，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。

    二、堅持理論武裝，為實(shí)現公司科學(xué)發(fā)展奠定堅實(shí)的思想基礎

    1、堅持抓好科學(xué)理論教育。組織黨員、干部深入學(xué)習中國特色社會(huì )主義理論，堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦。認真總結深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)成功經(jīng)驗，不斷推動(dòng)學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)向深度和廣度發(fā)展。各單位要通過(guò)“三會(huì )一課”、專(zhuān)題講座等形式多樣、生動(dòng)有效的方式，組織黨員干部學(xué)習科學(xué)理論。重點(diǎn)抓好黨員領(lǐng)導干部的理論學(xué)習，建立健全和落實(shí)領(lǐng)導干部個(gè)人自學(xué)、中心組及擴大會(huì )學(xué)習、脫產(chǎn)進(jìn)修的“三位一體”學(xué)習機制，同時(shí)建立述學(xué)、評學(xué)、督學(xué)制度；各級領(lǐng)導干部要作真學(xué)、真懂、真信、真用的表率，牢固樹(shù)立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀(guān)和方法論，系統掌握中國特色社會(huì )主義理論體系，增強工作的原則性、系統性、預見(jiàn)性和創(chuàng )造性。適時(shí)選派人員參加集團公司黨委舉辦的領(lǐng)導干部脫產(chǎn)學(xué)習，著(zhù)力提高班子成員的理論素養和政治水平。

    2、大力加強社會(huì )主義核心價(jià)值體系學(xué)習教育。把理想信念教育和思想道德建設作為踐行社會(huì )主義核心價(jià)值體系的重中之重。通過(guò)主題實(shí)踐活動(dòng)、參觀(guān)學(xué)習等途徑，有效引導廣大黨員、干部成為實(shí)踐社會(huì )主義核心價(jià)值體系的模范，做高尚理論和價(jià)值觀(guān)的堅定追求者、科學(xué)發(fā)展觀(guān)的忠實(shí)執行者、社會(huì )主義榮辱觀(guān)的自覺(jué)實(shí)踐者、社會(huì )和企業(yè)和諧的積極促進(jìn)者，不斷鞏固公司推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的共同思想基礎，注入思想動(dòng)力。大力加強思想道德建設，廣泛開(kāi)展社會(huì )公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德的思想教育。積極組織參加集團公司黨委開(kāi)展的“集團公司十佳道德模范”評選等活動(dòng)，進(jìn)一步引導黨員干部和廣大職工踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān)，培養高尚的道德情操和健康生活情趣。

    3、深入推進(jìn)學(xué)習型黨組織建設。建立學(xué)習型黨組織就是要以科學(xué)理論指導黨建、以科學(xué)制度保障黨建、以科學(xué)方法推進(jìn)黨建。認真總結、堅持運用深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的成功經(jīng)驗，繼續開(kāi)展共讀一本書(shū)、研討交流等活動(dòng)，努力營(yíng)造崇尚學(xué)習的濃厚氛圍。把向書(shū)本學(xué)、向實(shí)踐學(xué)、向群眾學(xué)，作為各級黨組織優(yōu)化知識結構，提高綜合素質(zhì)，增強創(chuàng )新能力的重要途徑。聯(lián)系實(shí)際，積極參加集團系統內開(kāi)展的“爭創(chuàng )學(xué)習型黨組織、爭當學(xué)習型黨員”活動(dòng)，注重積累開(kāi)展“雙爭”活動(dòng)的成功經(jīng)驗，不斷總結完善，使之制度化、常態(tài)化。

加強黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導，關(guān)鍵要抓好領(lǐng)導班子，培養造就高素質(zhì)的企業(yè)領(lǐng)導人才。各級黨組織要堅持把加強領(lǐng)導班子建設放在促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展大局來(lái)認識謀劃。

    一要深化和拓展“四好”領(lǐng)導班子創(chuàng )建活動(dòng)。大力加強各級領(lǐng)導班子思想、作風(fēng)和能力建設，努力增強政治意識、大局意識、責任意識和憂(yōu)患意識，進(jìn)一步提高領(lǐng)導人員綜合素質(zhì)，培養一批講政治、懂經(jīng)營(yíng)、善管理的企業(yè)領(lǐng)軍人物。認真貫徹民主集中制原則，推進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化。培育愛(ài)崗敬業(yè)、盡責奉獻、團結友愛(ài)的團隊精神，增強各級領(lǐng)導班子的凝聚力、向心力、戰斗力。

    二要選好配強各級領(lǐng)導班子。堅持黨管干部原則與經(jīng)理依法行使用人權相結合，落實(shí)“四化”標準和“德才兼備、以德為先”的原則，講政治、重業(yè)績(jì)、看品行、用能人，既要體現組織認可和職工群眾認可，又要注重市場(chǎng)認可。繼續優(yōu)化班子配備，逐步形成班子成員年齡、經(jīng)歷、專(zhuān)長(cháng)、性格互補的合理結構，增強班子的整體功能和合力，特別要選好配強黨政正職領(lǐng)導干部，堅持“雙向進(jìn)入、交叉任職”，加快優(yōu)秀中青年干部培養，充分發(fā)揮各年齡段干部的作用。重視后備干部的動(dòng)態(tài)管理和培養鍛煉。

    三要強化監督約束機制。把年度考核與日?？己私Y合起來(lái)，上級部門(mén)考核與職代會(huì )民主評議結合起來(lái)，黨內監督與黨外監督結合起來(lái)，專(zhuān)業(yè)部門(mén)監督與群眾監督結合起來(lái)，增強監督合力，健全責任追究和公開(kāi)監督制度，加強對各級領(lǐng)導人員行使權力的約束和監督，推行權力運行程序和公開(kāi)透明。

    按照黨的十七屆四中全會(huì )和全省國有企業(yè)黨建工作會(huì )議精神，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用。積極探索黨組織發(fā)揮參與決策、主導用人、保證監督作用的途徑和辦法。健全黨組織有效參與決策的體制機制，按集團要求適時(shí)推行討論決定重大問(wèn)題和任用重要干部票決制。決策前，黨政主要領(lǐng)導應充分溝通，形成共識，黨政聯(lián)席會(huì )應進(jìn)行集體研究，提出意見(jiàn)建議；決策時(shí)，進(jìn)入經(jīng)理層的黨委成員要認真履行職責，使黨組織的意圖得到尊重和體現；決策后，黨組織要發(fā)動(dòng)黨員團結帶領(lǐng)職工，保證各項決策實(shí)施。切實(shí)履行保證監督職能，確保黨和國家的方針政策在企業(yè)貫徹執行，有效發(fā)揮企業(yè)黨組織的保證監督作用。

    緊緊圍繞企業(yè)工作中心確立黨建工作思路，落實(shí)黨建工作任務(wù)，因企制宜設計活動(dòng)方式，不斷創(chuàng )新工作載體。以 “我為黨旗添光彩、二次創(chuàng )業(yè)當先鋒”等為主題，在重點(diǎn)工程、大體量工程和有影響的工程項目上繼續深入開(kāi)展爭創(chuàng )“黨員先鋒號工程”活動(dòng)，不斷完善管理和考評辦法，使黨建工作更好地融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理當中，促進(jìn)工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全文明施工，經(jīng)濟效益、社會(huì )效益、人才效益同步提高。大力倡導“一個(gè)黨員一面旗幟”，通過(guò)“黨員承諾制”、“黨員示范崗”、導師帶徒、崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)載體，引導廣大黨員“亮身分、樹(shù)形象、做表率”，“比干勁、比作風(fēng)、比奉獻”，充分發(fā)揮黨員關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出的標桿作用、模范執行規章制度的帶頭作用、技能好業(yè)績(jì)優(yōu)的示范作用，為企業(yè)又好又快發(fā)展做出應有的貢獻。

    1、進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設置。按照黨組織和黨的工作全覆蓋的要求，全面推進(jìn)基層組織建設，結合企業(yè)實(shí)際及時(shí)設立和調整黨的工作機構。今年適當調整公司機關(guān)黨組織建制，注重抓好項目黨組織建設，凡是符合條件的，均要設立黨的組織。做到企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展到哪里，黨的組織就設置到哪里，黨的工作就延伸到哪里，提高黨建工作的覆蓋面和有效性。同時(shí)要積極探索和建立與社區、合作單位黨建共建、聯(lián)建的有效途徑。

    2、創(chuàng )新活動(dòng)方式和內容。借鑒和運用現代企業(yè)管理的科學(xué)方法和手段開(kāi)展黨建工作，依托網(wǎng)絡(luò )平臺創(chuàng )新工作方式，提高基層黨建工作信息化水平；在繼續深入開(kāi)展黨員先鋒號工程、黨員責任區、黨員示范崗等主題實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，組織開(kāi)展以爭創(chuàng )“四強”（政治引領(lǐng)力強、推動(dòng)發(fā)展力強、改革創(chuàng )新力強、凝聚保障力強）黨組織、爭做“四優(yōu)”（政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jì)優(yōu)、群眾評價(jià)優(yōu)）共產(chǎn)黨員為主要內容的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)和“站在新起點(diǎn)，實(shí)現新跨越”的主題教育活動(dòng)，切實(shí)調動(dòng)各級黨組織和黨員的積極性和創(chuàng )造性。公司黨委將在“七一”繼續開(kāi)展爭先創(chuàng )優(yōu)評比表彰活動(dòng)。

    3、加強民主政治建設。建立健全黨代會(huì )制度，按照集團統一布置，適時(shí)試行黨代會(huì )代表常任制、黨代會(huì )年會(huì )制和黨支部書(shū)記直選制；認真貫徹落實(shí)集團將要試行的民主評議黨建工作制度和 “黨建工作三評議”機制（即經(jīng)理層評議、黨員評議、群眾評議）。

    4、努力建設一支高素質(zhì)復合型的黨務(wù)工作隊伍。要把黨務(wù)工作隊伍建設擺在黨的建設重要位置，不斷優(yōu)化隊伍結構。按照守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的要求，配備專(zhuān)、兼職黨務(wù)工作者，尤其要選好配強基層黨組織班子特別是黨組織書(shū)記隊伍。努力培養一批既了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、又熟悉黨務(wù)工作的復合型黨務(wù)工作者隊伍。切實(shí)加強對黨務(wù)干部的培養和鍛煉，上半年將認真選派人員參加集團公司舉辦的黨支部書(shū)記培訓班，著(zhù)力提高黨務(wù)工作者的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

    5、切實(shí)加強黨員隊伍建設。以提高素質(zhì)為重點(diǎn)，抓緊抓好隊伍建設這一基礎工作。結合企業(yè)發(fā)展需要，拓寬黨員受教育渠道，全方位提高黨員隊伍素質(zhì)；嚴格黨內組織生活，定期開(kāi)展黨員黨性分析評議活動(dòng)，強化黨員黨性觀(guān)念；注重在生產(chǎn)一線(xiàn)職工、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和青年中發(fā)展黨員，努力把黨員培養成生產(chǎn)骨干，把生產(chǎn)骨干培養成黨員。積極推薦入黨積極分子參加集團公司下半年舉辦的入黨積極分子培訓班學(xué)習。

    6、進(jìn)一步完善黨建工作機制。不斷完善黨支部工作目標管理責任制。堅持黨建工作督導制度，建立黨內和黨員服務(wù)群眾幫扶、關(guān)懷、激勵機制。嚴格執行《安徽建工集團有限公司黨費收繳、使用和管理辦法》，促進(jìn)黨費收繳、使用和管理規范化。

    不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設，打造富有省安特色的企業(yè)文化。把企業(yè)核心理念體系的推廣放在重要位置，并向企業(yè)制度、流程和職工的行為滲透；積極組織好包括春節聯(lián)歡會(huì )在內的各種文化活動(dòng)，努力培養選樹(shù)一批叫得響、過(guò)得硬、推得開(kāi)的各級各類(lèi)先進(jìn)典型，充分發(fā)揮先進(jìn)典型在弘揚企業(yè)精神中的示范作用；抓好項目文化建設，把企業(yè)文化的基本理念落實(shí)到項目管理的各個(gè)環(huán)節，充分發(fā)揮項目文化的管理功能，努力實(shí)現項目管理的科學(xué)化、生產(chǎn)方式的文明化、經(jīng)濟效益的最大化和社會(huì )效益的最佳化。

    深入開(kāi)展精神文明建設活動(dòng)。以創(chuàng )建文明單位、文明工地、文明大院、文明家庭、文明職工等活動(dòng)為載體，進(jìn)一步提高創(chuàng )建水平，擴大創(chuàng )建影響；繼續開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)、爭當知識型職工”活動(dòng)，不斷提高職工隊伍的整體素質(zhì)；加強與新聞媒體的溝通和聯(lián)系，加大對內對外宣傳工作的力度，大力宣傳企業(yè)“三個(gè)文明”建設成果，今年爭取在對外宣傳上取得成效，內聚人心，外樹(shù)形象，進(jìn)一步提升“省安”品牌的知名度、信譽(yù)度和美譽(yù)度。為進(jìn)一步提高宣傳思想工作者業(yè)務(wù)水平，下半年將積極選派人員參加集團公司舉辦的基層通訊信息員培訓班學(xué)習。

    營(yíng)造和諧企業(yè)氛圍。堅持以人為本，全面貫徹黨的群眾路線(xiàn)，努力實(shí)現好、維護好、發(fā)展好廣大職工群眾的根本利益；認真做好維穩和信訪(fǎng)工作，不斷完善矛盾糾紛排查化解機制，進(jìn)一步暢通職工意愿反映渠道，引導職工群眾依法表達合理訴求，維護和諧發(fā)展大局；積極做好老干部工作，關(guān)心好老干部的生活和健康保健，進(jìn)一步探索與社區聯(lián)手管理的有效途徑。

    抓好黨性黨紀黨風(fēng)教育。把加強黨性修養作為優(yōu)良作風(fēng)養成的重要基礎和動(dòng)力，教育引導黨員干部以堅強的黨性、務(wù)實(shí)的作風(fēng)和嚴明的紀律作保證，為推動(dòng)公司改革發(fā)展作表率。進(jìn)一步加強黨的作風(fēng)建設，在堅持黨的“三大作風(fēng)”和“兩個(gè)務(wù)必”的同時(shí)，著(zhù)力抓好四中全會(huì )提出的“四個(gè)大興”之風(fēng)在企業(yè)的落實(shí)（大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，大興艱苦奮斗之風(fēng)，大興批評與自我批評之風(fēng)）。

    不斷強化制度建設。針對改革發(fā)展過(guò)程中所遇到的新情況、新問(wèn)題，不斷完善、創(chuàng )新、加強企業(yè)黨風(fēng)和反腐倡廉制度建設，制定和完善黨委會(huì )議事規則、“三重一大”事項等民主決策制度，并形成與企業(yè)各管理制度相配套的制度體系。著(zhù)力抓好制度落實(shí)，提高制度執行力，切實(shí)做到用制度管權、管人、管事。

    認真落實(shí)各項監督措施。加強對《領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規定》等制度執行情況的監督檢查。堅持落實(shí)民主生活會(huì )自查、年度述職述廉、民主評議、專(zhuān)項自查登記、廉潔承諾和廉潔談話(huà)等監督制度和措施，并突出對黨員領(lǐng)導人員重點(diǎn)監督、重要事項重點(diǎn)把關(guān)、重要部位重點(diǎn)監控。逐步推行簽訂廉潔工程項目協(xié)議，不斷向聯(lián)營(yíng)單位、業(yè)主單位延伸廉潔建設。繼續深化企業(yè)效能監察，維護執紀的嚴肅性。

    堅持黨建帶工建、帶團建。認真研究和把握公司在深化改革加快發(fā)展中群眾工作的特點(diǎn)和規律，提高黨員干部宣傳群眾、組織群眾、服務(wù)群眾的本領(lǐng)。工會(huì )組織要全面落實(shí)以職代會(huì )為基本形式的民主管理，堅持“廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)”等各項制度，努力構建規范有序、公正合理、互利共贏(yíng)、和諧穩定的新型勞動(dòng)關(guān)系；深入開(kāi)展“雙爭”競賽、“節約增效”、“安康杯”競賽等群眾性勞動(dòng)競賽和經(jīng)濟技術(shù)活動(dòng)，引導廣大職工在企業(yè)改革發(fā)展中發(fā)揮作用，建功立業(yè)；開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng)，全面提高職工素質(zhì)。共青團組織要以“凝聚青年力量、促進(jìn)青年成才、提升青年能力、服務(wù)企業(yè)發(fā)展”為重點(diǎn)，進(jìn)一步拓寬工作思路，創(chuàng )新活動(dòng)方式，引導團員青年為公司發(fā)展和自身的成長(cháng)成才，揮灑青春和熱情，貢獻聰明和才智。